Odbierz rekordowe 700 zł za konto w Citibanku

Citibank przygotował najwyższą w swojej historii premię pieniężną dla osób, które otworzą tam konto osobiste i w ciągu czterech miesięcy wykażą się prostą aktywnością. Objaśniam, co trzeba zrobić, żeby zdobyć bonusy.

Czy możesz skorzystać z promocji?

Trwającą do 25 maja 2026 r. akcja „Zyskaj do 700 PLN w ofercie CitiKonta” przeznaczona jest dla nowych klientów. Przestudiowany przeze mnie regulamin stanowi, że są to pełnoletnie osoby, które po 31 grudnia 2024 r. nie miały w tym banku konta osobistego, oszczędnościowego lub superoszczędnościowego. Wykluczenie dotyczy również współwłaścicieli i pełnomocników do tych rachunków. Ponadto w promocji nie mogą wziąć udział obywatele USA oraz osoby ze statusem nierezydenta.

Jeśli korzystasz lub korzystałeś z innych usługi Citibanku, np. karty kredytowej (swoją drogą na jej wyrobieniu też można sporo zyskać – czytaj więcej), nic nie szkodzi. Możesz przystąpić do tej akcji promującej CitiKonto.

Jak założyć konto w promocji?

Aby skorzystać z promocji i starać się o 700 zł:

• od 21 kwietnia do 25 maja 2026 r. wejdź na tę stronę Citibanku, we wniosku o konto wyraź zgody marketingowe i utrzymaj je do czasu otrzymania wszystkich premii,

• zawrzyj umowę o konto osobiste z kartą debetową.

Konto założysz bez wychodzenia z domu – metodą na selfie. Polega to na tym, że telefonem wykonujesz kilka nagrań twarzy i z obu stron skanujesz swój dowód osobisty. Ważne! Promocja może zakończyć się przed czasem, po osiągnięciu limitu 2500 klientów. Gdy tak się stanie, oferta nie będzie już dostępna na stronie banku.

Jak zdobyć premię 700 zł?

Dostępna w promocji nagroda pieniężna składa się z trzech części: 20 zł / 500 zł / 180 zł. Oto szczegóły zdobycia każdej z nich.

Pierwszą premię pieniężną – 20 zł – dostaniesz, jeśli podczas składania wniosku o konto wyrazisz zgodę na marketing elektroniczny i telefoniczny oraz utrzymasz je do końca czwartego miesiąca po miesiącu aktywacji konta.

A teraz tłumaczę na przykładzie: aktywujesz konto jeszcze w kwietniu => pieniądze dostaniesz do końca września 2026. Konto aktywowane w maju => wypłata premii do końca października.

Drugą nagrodę pieniężną – 500 zł – bank przeleje na twoje konto, jeśli w każdym z trzech kolejnych miesięcy (zaczynając od następnego miesiąca po aktywacji rachunku):

• zrobisz kartą po co najmniej 3 transakcje bezgotówkowe na łącznie co najmniej 300 zł w miesiącu. Zgodnie z regulaminem muszą to być płatności w polskich złotych w punktach handlowo-usługowych lub przez internet. Transakcje Blik-iem nie są zaliczane, podobnie jak transakcje zwrócone;

• zapewnisz wpływy na konto łącznie min. 2000 zł w miesiącu. Pieniądze możesz przelewać np. ze swojego konta w innym banku lub też otrzymywać wpłaty od kogoś innego (np. od pracodawcy). Bank nie zaliczy jedynie przelewów pochodzących z rachunków Citibanku prowadzonych dla klientów indywidualnych.

A teraz napiszę bardziej zrozumiale: jeśli ROR aktywujesz w kwietniu, wymagania płatności i wpływów realizujesz od maja do lipca. Bonus 500 zł otrzymasz do końca sierpnia. Gdy ROR aktywujesz w maju, warunki spełniasz od czerwca do sierpnia. Ta część nagrody pojawi się na twoim koncie do końca września.

Trzecią premię pieniężną – 180 zł – otrzymasz, jeśli w każdym z trzech kolejnych miesięcy (zaczynając od drugiego miesiąca następującego po miesiącu aktywacji rachunku) na twoje konto będzie wpływać łącznie min. 2000 zł z tytułu wynagrodzenia.

Przykładowo: jeśli CitiKonto aktywujesz w kwietniu, spełniaj powyższy warunek w: czerwcu, lipcu i sierpniu. Bonus dotrze do ciebie do końca września. Jeśli natomiast aktywujesz konto w maju, rób to od lipca do września włącznie. Premię otrzymasz do końca października.

Zwróć uwagę, co bank zakwalifikuje jako wynagrodzenie. Cytuję fragment regulaminu promocji:

„Wynagrodzenie oznacza sumę wpływów na konto z tytułu: (i)wynagrodzenia (z umowy o pracę, stosunków powołania/ mianowania, kontraktów menedżerskich/ marynarskich/ wojskowych; umów o dzieło/zlecenia dokonanego bezpośrednio na konto przez pracodawcę / zleceniodawcę)  (ii) emerytury lub renty i świadczenia przedemerytalnego (iii) stypendium.

Wpłata wynagrodzenia nie może pochodzić z: rachunków dla klientów indywidualnych prowadzonych dla uczestnika promocji w Citibanku ani innej instytucji finansowej, wpłat własnych w placówkach Citibanku lub wpłatomatach, wpływów od osób fizycznych”.

Pamiętaj też, żeby wymóg wpływu wynagrodzenia zacząć realizować dopiero od drugiego miesiąca po aktywacji aktywacji rachunku. Wynagrodzenie automatycznie spełni wymóg do zdobycia premii nr 2, czyli 500 zł.

Warto wiedzieć

Do czasu otrzymania wszystkich bonusów nie zamykaj konta ani nie wypowiadaj umowy o produkty depozytowe. Utrzymaj również wyrażone zgody na marketing.

Premia jest zwolniona z podatku.

CitiKonto – charakterystyka

Więcej: CitiKonto w Citibanku. Opłaty za konto osobiste, jego zalety i wady

Sprawdź też:

Regulamin promocji „Zyskaj do 700 PLN w ofercie CitiKonta”

Promocje Citibank